钟钦

为什么公司里最优秀的员工，往往最先离职？董宇辉的逆袭只是冰山一角

这不是偶然，而是无数企业正在经历的切肤之痛。数据显示，能力强悍的员工离职率比普通员工高出整整25%。这些明星员工的离去，不仅仅是一个职位的空缺，更可能带走团队的创新力、凝聚力和核心竞争力。